Mantén a tu mejor talento comprometido
Tu gente es tu ventaja competitiva… pero sólo si están viviendo una gran experiencia como colaboradores.
Incrementa el compromiso y la retención del talento, acelera la innovación e inspira el orgullo con Great Place to Work®.
Disminución de 50%
en rotación de personal en el índice Fortune 100 Best Companies. 1
$45,000 dólares
es el costo de remplazo por empleado. 2
50x
los Millenials tienen 50 veces más probabilidades de planear un futuro a largo plazo en una organización si ésta es uno de Los Mejores Lugares para Trabajar®. 3
"Hay muchas encuestas que miden el compromiso de los colaboradores. Pero de ésta nos gusta en particular la posibilidad de adaptarla, su simplicidad, y que se enfoca en los valores centrales que queremos infundir en nuestra organización."
"En general, sabíamos que teníamos un base de colaboradores increíblemente felices, y que por tanto una medición de estándares generales no nos ayudaría a modificar nuestra dirección o a mejorar nuestro lugar de trabajo… Cuando vi con cuánto detalle podíamos observar la información recopilada para en verdad atacar temas específicos... me rendí."
"Cuando comenzamos a ver la agregación de datos, pudimos identificar algunos de los rezagos en la experiencia de los colaboradores. Al enfocarnos en solventar esos rezagos, hemos podido reducir la rotación en más de 30%."
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- Define lo que hace de tu cultura organizacional algo increíble
- Obtén una medición base a partir de más de 75 factores culturales
- Haz un comparativo entre tu organización y los Mejores Lugares para Trabajar®
- Identifica con rapidez los factores a mejorar para que puedas atacarlos ya
- Detecta tendencias en proceso
Genera lealtad en tus colaboradores con Cultural Go®, nuestra plataforma para la administración de la cultura.
Mide el compromiso
- Monitorea con rapidez qué equipos van bien y cuáles están en riesgo y necesitan una intervención.
- Escucha de tus colaboradores, en sus propias palabras, qué programas y beneficios valoran más.
- Elimina la toma de decisiones subjetiva de tus programas de capital humano mediante estadísticas y conclusiones para actuar.
Incrementa el orgullo de los colaboradores
- El orgullo que los colaboradores sienten por su organización y por su trabajo es una de los motivos más fuertes de satisfacción.
- Obtener la Certificación® de Great Place to Work® ayuda a construir un orgullo grande y duradero en los colaboradores.
- Las herramientas y licencia de uso de nuestra insignia de certificación facilita que los colaboradores contribuyan a la promoción de la cultura organizacional.
Aprende lo fácil que es encuestar a tus colaboradores y alcanzar la certificación.